Grupo HDI
Banco de talentos
SAO PAULO / SP
Vaga PCD GRUPO HDI | ANALISTA DE PRODUTO II | DADOS E BI
SAO PAULO / SP
Vaga PCD FÁCIL ASSIST | TÉCNICO DE DESENVOLVIMENTO DE SISTEMAS I
SAO BERNARDO DO CAMPO / SP
Vaga PCD GRUPO HDI | COORDENADOR COMPLIANCE
SAO PAULO / SP
Vaga PCD YELUM | GESTOR NEGOCIOS | BELEM
BELEM / PA
Vaga grupo hdi | consultor atuarial ii PCD
- Tags:
- grupo hdi, vagas pessoas com deficiência, contrato CLT.
Detalhes da Vaga
.Acreditamos no sonho de construir o melhor grupo segurador e valorizamos a colaboração, a solução de problemas com criatividade e transparência, de forma que isso reflita em nossos produtos, serviços, e novas parcerias que estabelecemos.
Aqui, a gente se importa pessoalmente.
Esse é o nosso mantra que define a essência de tudo aquilo que fazemos e valorizamos, dentro e fora dos nossos escritórios.
Nesta vaga você irá atuar na Diretoria Atuarial de todas as marcas do Grupo.
Acreditamos no sonho de construir o melhor grupo segurador e valorizamos a colaboração, a solução de problemas com criatividade e transparência, de forma que isso reflita em nossos produtos, serviços, e novas parcerias que estabelecemos.
Aqui, a gente se importa pessoalmente. Esse é o nosso mantra que define a essência de tudo aquilo que fazemos e valorizamos, dentro e fora dos nossos escritórios.
Essa é a nossa forma de fazer seguro!
Se identificou? Faça parte do nosso time e #vamojunto.
Habilidades requeridas
- Graduação completa em Ciências Atuariais, Estatística, Ciências de Dados, Matemática ou área relacionada.
- Vivência no mercado de seguros.
- Conhecimento em cálculo de provisões.
- Desejável experiência em softwares de estatística e atuária (SAS, RESQ e SQL).
- Inglês será um diferencial.
- Aplicar conhecimento analítico.
- Solucionar Problemas.
- Perfil colaborativo.
- Boa comunicação.
- Pro ativo.
Local de trabalho
Sao paulo / SP
Quantidade de Vagas
1 vaga para PCD.
Vigência da vaga
Termina em menos de 60 dias
Deficiência
Não informado.
Importante
Candidato PCD, lembre-se de atualizar seu currículo com o número do CID e com um breve descritivo de sua deficiência para facilitar o recrutamento e seleção.